Tendances monde

Arrivé en juin 2018, reparti fin 2019 : Bernard Sfeir, partner chez Kearney, en tant que responsable de la stratégie et de la transformation digitales, a récemment quitté ses fonctions. Bernard Sfeir avait la charge de l’écosystème des partenaires digitaux du cabinet ainsi que la stratégie de renforcement des équipes du département transformation digitale.

Après avoir quitté ses fonctions de partner chez EY-Parthenon en avril dernier, Frédéric Milgrom (HEC 1992) s'installe à son compte.

On savait qu'Éric Besson, l'ancien ministre de l'Immigration puis de l'Industrie, était devenu consultant au sortir de sa vie de ministre. On ne savait pas pour qui ni à quelles conditions. L'Express répond à ses deux questions.

Benoît Romac (Centale Paris 1997), partner chez Strategy& notamment sur les sujets automobiles, rejoint Porsche Consulting, une structure de « in house consulting » (IHC) – conseil fait maison dont nombre de grandes entreprises sont dotées. Il est nommé CEO France.

L.E.K. Consulting vient d’annoncer la nomination de dix-neuf nouveaux partners au sein de plusieurs de ses bureaux : Londres, Melbourne, Los Angeles, Houston, Sydney, Tokyo, Pékin, Shanghai et Sao Paulo. Parmi eux, deux Français ont été distingués, Anne Dhulesia, basée à Londres, et Charles Dirrig, à Pékin.

Augustin Schneider-Maunoury (Sciences Po 2007, MBA à Wharton en 2014), manager chez Advention de 2007 à 2012, principal chez Bain and Company dont il était un consultant depuis 2014, quitte le cabinet.

Alexis Sztejnhorn (Sciences Po 2004, London School of Economics 2005), qui avait rejoint PMP en avril 2016 en tant que senior manager, en est promu partner.

Quinze nouveaux partners, dix nouveaux seniors partners : telles sont les promotions effectuées par Roland Berger à l'occasion d'une réunion du partnership à Barcelone, fait savoir le cabinet mardi 21 janvier. Deux de ces nominations concernent le bureau français.

Le groupe Carrefour, l’un des leaders mondiaux de la distribution, veut sa part du gâteau de l’e-commerce alimentaire, en devenant aussi l’un des leaders de ce secteur en pleine croissance, + 8,5 % pour la seule année 2017 selon Les Échos. Il vient ainsi d’acquérir 60 % de Dejbox (le solde restant détenu par les fondateurs et les salariés), qui propose la livraison de déjeuners pour les salariés de PME et TPE des zones périurbaines.

Ce mardi, les dirigeants de 500 ETI « championnes des territoires » – parmi 5 400 ETI françaises – étaient invités à l’Élysée. Organisée à l’initiative du Mouvement des entreprises de taille intermédiaire (METI), la rencontre avait été notamment préparée au préalable par les trois associés de Mawenzi Partners, Boris Imbert, Pierre-Éric Perrin et Guillaume Blondon.

Ils avaient fondé Euclyd en 2001, cabinet de conseil spécialisé dans les projets d'accélération et de transformation digitale. Claire Gourlier et Didier Long s’étaient rapprochés de Kea en 2017 avec la création d’une joint-venture, Kea-Euclyd. Avec l’intégration à 100 % dans Kea & Partners, les deux consultants font aujourd’hui partie des vingt-trois Senior Partners du cabinet, en charge du pôle Digital et technologie tout récemment créé.

Facilitation d'ouvertures de comptes bancaires non transparents, paiements de missions via des sociétés domiciliées dans des paradis fiscaux, aide à l'optimisation fiscale, absence de signalement aux autorités de mouvements comptables non justifiés : tels sont quelques-uns des actes qui sont reprochés au BCG – The Boston Consulting Group, à McKinsey and Company et à PwC dans les « Luanda Leaks », du nom de la capitale de l’Angola.

La mission date, mais n'a été rendue publique que lors d’un jugement de la cour d'appel de Versailles du 12 décembre (11e chambre, n° 18/00731. Lire en ligne : https://www.doctrine.fr/d/CA/Versailles/2019/C29A82845915086337726).

Dans ce jugement, qui confirme le licenciement d'un ancien directeur commercial d'un groupe spécialiste de la fabrication de flacons pour la parfumerie (500 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2018, 4 500 collaborateurs dans le monde), l'entreprise révèle avoir fait appel aux services de Kearney en 2015 sur la question particulière de la fixation des prix de vente.

L’annonce est tombée la semaine dernière. Zach Perret, 32 ans, et William Hockey, 30 ans, ont annoncé la vente de leur société Plaid à Visa Inc. pour 5,3 milliards de dollars (4,7 milliards d’euros), ce qui leur permet de rejoindre le club des jeunes magnats de la FinTech de la Silicon Valley. La paire s’est rencontrée chez Bain and Company en 2011 : Zach, diplômé en physique, chimie et biologie de la Duke University de Durham (Caroline du Nord), est consultant au sein du Big Three entre 2010 et 2011, William, diplômé en systèmes et opérations ainsi qu’en Sciences Computer de l’Emory University d’Atlanta, ne fait qu’y passer.

Depuis le 1^er janvier 2020, Alexandra Mathiolon a pris les commandes de Serfim Groupe, ETI lyonnaise du TP de 2 000 salariés, reprise par son père Guy en 1983. La nouvelle directrice générale avait d’abord été nommée directrice adjointe de Serfim Énergie en 2018. Cette ingénieure (option énergie) de l’École des Mines de Saint-Étienne (2013) a obtenu la même année un master of science spécialisé en énergies renouvelables de l’Impérial College de Londres. Elle débute alors sa carrière de consultante en 2014 au sein du bureau de Londres chez McKinsey.

Rémy Baume, 44 ans, ancien manager chez McKinsey, vient d’être nommé président exécutif de Zadig & Voltaire, marque française à l’esprit « rock et luxe » créée en 1997 par Thierry Gillier, petit-neveu d'André Gillier, cofondateur de Lacoste. L’ancien consultant remplace ainsi Jean-Jacques Guével, parti chez Balmain en décembre, qui a contribué au développement international de la marque.  « Ces quelques années chez McKinsey m’ont apporté une agilité certaine pour faire face à des situations et à des tailles d’entreprises variées. Je pense que le passage pour une marque de mode entre 300-400 M€ à au-delà est un palier important. Cela nécessite d’autres savoir-faire, d’autres réflexes de structuration et de construction business, tout en laissant la place à la création, un monde en soi. D’où l’intérêt pour la marque pour un profil comme le mien, » a-t-il confié à Consultor.

Cela fait près de six ans que le consultant Éric Dessertene a quitté L.E.K. Consulting pour une entreprise des MedTech, Biocorp. Après les postes de responsable du développement commercial, puis COO en 2016, l’ex-consultant, âgé de 32 ans, vient d’en être nommé directeur général.

Trois nouveaux partners arrivent ou sont promus chez Kearney.

Exercice de clarification d'une partie des diverses marques qu'Oliver Wyman maintient au côté de sa marque phare au gré des acquisitions notamment (Draw, Lippincott, ou LShift) : Oliver Wyman Engineers sera désormais le nom de la practice opérations du cabinet, jusque-là opérée sous la marque Harbour advanced manufacturing and engineering. Seul perdurera le Harbour Report, rapport annuel sur la santé de l’industrie automobile, marque très bien connue dans cette industrie.

Mouvements de partners chez Roland Berger à Paris : l'un part, l'autre est promu.